矛盾纠纷无小事 暖心调解促和谐

甘肃省天水市公安局麦积分局马跑泉派出所持续加大对各类矛盾纠纷的排查化解力度，积极吸取和借鉴“新时代枫桥经验〞，从源头上防范化解各类风险隐患，最大限度将矛盾纠纷解决在基层、化解在萌芽状态，全面提升辖区群众幸福感、安全感、满意度。

10月8日，马跑泉派出所值班民警接辖区群众贺某报警称，其雇佣的司机李某在自己付清工资后，在微信群发表其拖欠工资、赖账等言论，请求民警帮忙解决。接警后，值班民警立即对此事做了进一步了解，并联系司机李某。经了解，贺某雇佣李某作为长期司机，但李某因个人原因只工作了十几天，经双方协商贺某按70%付清工资后，李某仍在三个司机群内发送其拖欠工资、赖账等言论，贺某认为李某的言论对其声誉造成损害。

值班民警了解情况后,立即组织双方当事人展开调解工作。民警向二人普及经济纠纷相关法律,告知司机李某应当走正规法律途径讨要工资。经民警调解，贺某补齐李某的部分工资，李某也在其发表言论的群内说明情况并向贺某道歉。民警告知双方遇到纠纷要协商解决。民警耐心、细致的工作态度，获得了当事人的一致肯定。